Νέα/Ανακοινώσεις

Για τη νέα εκπαιδευτική χρονιά, το ΔΣ της ΕΑΕ ανακοινώνει τη δημιουργία ομάδων εργασίας στα πλαίσια των επιστημονικών δράσεων της εταιρίας. Κάθε ομάδα θα αποτελείται από 3-5 ειδικευμένους αναισθησιολόγους και έναν ειδικευόμενο 4ου ή 5ου έτος στην ειδικότητα, και θα έχει τριετή θητεία με έναρξη δραστηριοτήτων από την 1/10/2025

Προτείνονται 14 ομάδες εργασίας με τα παρακάτω γνωστικά αντικείμενα:

1.Αεραγωγός	2. Αναισθησιολογικός σταθμός- Μηχανικός Αερισμός- Monitoring
3. Προσομοίωση	4. Αιμορραγία – Θρόμβωση- Μεταγγίσεις
5. Ασφάλεια & Ποιότητα στην αναισθησία	6. Παιδιατρική αναισθησία
7. Μαιευτική αναισθησία	8. Καρδιο- Αγγειο-θωρακο- αναισθησία
9. Νευροαναισθησία	10. Γηριατρική
11. Τοποπεριοχική αναισθησία – Οξύς & χρόνιος πόνος	12. Εντατική Θεραπεία
13. Βιωσιμότητα-ποιότητα ζωής –επαγγελματισμός	14. Καρδιοπνευμονική αναζωογόνηση -  Επείγουσα ιατρική

Οι ομάδες εργασίας θα έχουν τις εξής αρμοδιότητες/ρόλους:

- Δημιουργία πλατφόρμας επικοινωνίας ώστε να δημιουργηθεί μια δεξαμενή ενεργών μελών για κάθε γνωστικό αντικείμενο.

-Σχεδιασμός του αντίστοιχου πεδίου στην ιστοσελίδα της ΕΑΕ και ανανέωση αυτού τουλάχιστον ανά δύο μήνες

- Ανάρτηση των σημαντικότερων δημοσιεύσεων ανά γνωστικό αντικείμενο

- Ανάρτηση των αντίστοιχων κατευθυντήριων οδηγιών και απόδοση στην ελληνική των σημαντικότερων συστάσεων

- Σχεδιασμό και κατάθεση προτάσεων προς το ΔΣ για επιστημονικές εκδηλώσεις και δράσεις σχετικών με το γνωστικό αντικείμενο π.χ. webinars, ημερίδες, κλινικά φροντιστήρια

- Συμμετοχή στην επιτροπή κρίσεων εργασιών στα πανελλήνια συνέδρια αναισθησιολογίας

- Σχεδιασμό πολυκεντρικών μελετών υπό την αιγίδα της ΕΑΕ και υποστήριξη ερευνητικών πρωτοκόλλων που προτείνονται προκειμένου να διευκολύνονται οι υποψήφιοι ερευνητές

2. Σύντομο βιογραφικό σημείωμα έως 2 σελίδες Α4 με έμφαση στα επιστημονικά

προσόντα ή/και την κλινική εμπειρία τα σχετικά με το αντικείμενο επιλογής.

3. Συνοδευτική επιστολή μιας σελίδας Α4 όπου θα περιγράφονται οι στόχοι και οι προτάσεις για τη λειτουργία της